Архив 30.11.2009
Лидер — это тот, кто…
Сходила погулять, а потом решила погуглить:) И задала Гуглу каверзный поисковый запрос: «Лидер — это тот, кто».
Вот ответы:
— Лидер — это не тот, кто «впереди на лихом коне». Это тот, кто направит каждого в нужную сторону. И сумеет вовремя остановиться сам. (с) С. Лукьяненко
— Лидер, это тот, кто создает и демонстрирует будущее, которое добровольно стремятся разделить с ним многие другие.
— лидер — это тот, кто не имеет цены. Его невозможно купить, нет этикетки, прикрепленной к голове. Его не достанешь за деньги, не подкупишь взяткой, не выманишь лестью. Лидер узнается по своим действиям, которыми он служит делу, идее, и выбор его — служить безупречно.
— Лидер – это тот, за кем идут. И чем больше последователей, чем больше сторонников, тем больше калибр лидера.
— Лидер — это тот, кто имеет преимущество. Лидер — это тот, кому разрешено иметь преимущество. Лидер — это тот, под кого пишутся законы.
— Лидер — это закомплексованный человек, которому необходимо всеобщее внимание и признание. Лидер — это тот, кто ради принципов поддерживающих его людей, может пренебречь принципами других людей. Лидер — это заложник людей, для которых он стал лидером.
— Лидер — это человек, умеющий четыре вещи: мотивировать своих людей, ставить задачу, принимать решение, видеть в человеке потенциал. Есть еще одно тайное значение: лидер, человек умеющий делать вокруг себя людей счастливыми.
— Истинный лидер всегда теневой лидер. Он не произносит публичные речи, потому что его слова дороги и ценны. Он не мелькает на обложках журналов и на экранах телевизоров, ему не нужна слава и публичность. Он себе Господь Бог, зачем ему слава.
— Результаты исследований и опросов среди студентов 1 курса:
1. Лидерство — это первенство, превосходство (51%)
2. Лидерство — это обладание авторитетом и уважением (8%)
3. Лидерство — это умение вести за собой (12%)
4. Лидерство — это власть над другими (17%)
5. Лидерство — это наличие таких качеств, как ум, активность (12%)— Лидер это качество характера. Способность, если хотите, человека убеждать, вести за собой.
— Лидер это скорее склад ума.
— Лидер — это не тот, кто идет впереди всех, а тот, кого сзади не подгоняют.
— Лидер — это человек, который создает цель, которая становится общей для многих людей, и ведет людей к этой цели.
— лидер — это личные качества плюс качественный PR.
— Основа лидерства — это знание тех людей, лидером для которых вы собираетесь быть.
— Лидер — это тот, кто влияет на группу независимо от того, является ли он ее формальным главой.
— Лидер — это человек, который способен генерировать идеи и брать на себя ответственность.
— Лидер — это человек, который, удовлетворяя собственный эгоизм, реализует общественный интерес.
А вот ответ, который максимально близко отражает мою собственную точку зрения:
Лидерство, по сути, вообще не имеет отношения к взаимодействию с другими людьми, это внутреннее состояние. Лидеру вообще никто не нужен, он самодостаточен, и именно это делает его лидером, привлекательным для других людей. Наличие последователей — это следствие, а не источник лидерства.
Если говорить о лидерстве без кавычек, то это состояние самодостаточности человека плюс наличие последовательной позиции в мыслях, действиях, образе жизни и т.п., делающих его привлекательным.
Лидер — это в первую очередь тот, кто естественен и внутренне свободен, кто выбирает свой путь и всегда остается самим собой. Это к нему и притягивает других.
Это означает перестать стремиться быть похожим на кого-то или стать кем-то, например, перестать стремиться стать лидером. Человек как бы сбрасывает с себя всю шелуху и остается с самим собой такой, какой он есть. И если получившееся в «сухом остатке» оказывается органичным и самодостаточным, возникает внутренняя энергетика, которую называют харизмой. Это первое условие лидерства. Второе – способность выдвигать идеи, которые привлекут последователей. Любые идеи. У каждой найдутся свои сторонники, вопрос — сколько их будет. Вот, собственно, и все лидерство. Очень просто.
Алексей Матвеев, конкурс-дискуссия «Новые капитаны бизнеса»
Posted: 30.11.2009 under Что пишут.
Комментарии: 18